🌟试用期时间如何规定的？👀
发布时间：2025-03-22 17:28:40来源：
在职场中，试用期是用人单位与劳动者之间的一种过渡阶段，旨在相互了解、评估工作能力及适应性。那么，试用期的时间是如何规定的呢？🤔
根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。⏳⏰
需要注意的是，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，且试用期包含在劳动合同期限内。如果仅约定试用期，则视为正式合同的一部分。💼🤝
合理安排试用期不仅有助于企业选拔合适的人才，也能保障员工的合法权益。大家对试用期有什么看法呢？💬💬
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